Taller # 1 Autodiagnóstico.

Ensayo # 1

Ensayo ¿Como Sobrevivir entre pirañas?

Actividad.

Actividad Grupo #2. 

¿Que es una empresa u organización?

Es una entidad economica que se encarga de suplir las necesidades de las personas a travez de un servicio o producto con el fin de obtener por este medio utilidades debido a la participación del mercado.

Areas de una empresa.

• Gerente general: Persona encargada de dirigir y conocer en detalle todas las operaciones de la empresa.
• Finanzas: Manejo de los fondos de la empresa y de llevar un registro y control de todas las operaciones de caracter economico.
• Comercialización: Encargados de distribuir los productos que se deben vender y dirigir las campañas publicitarias que vayan a utilizar.
• Recursos humanos: Encargados del bienestar del trabajador, del ambiente laboral y de los negocios.
• Producción: Responsables de la producción, compra de la materia prima y suministros para la fabricación del producto, establece politicas de control aseguren la calidad y la seguridad de los trabajadores. 

El area mas importante en una empresa.

El area mas importante en una empresa es el mercado ya que hace referencia al producto, que sera vendido al exterior; sin esta area no se llevaria a cabo la producción de la empresa y no se promocionaria el producto o servicio.

  

Organigrama.

  

 Conclusiones: 

• Las empresas nos proporciona diferentes productos o servicios que nos ayuda a satisfacer nuestras necesidades.
• Gracias a las areas que compone una empresa ayuda a la producción del producto.
• Una empresa no se puede llevar a cabo sin las areas empresariales que la compone. 
• Una empresa es como el juego del ajedrez si llegara a faltar una pieza no se podria llevar a cabo el desarrollo para llegar a ese objetivo propuesto. 

Evidencias:

Definiciones.

Conceptos.

Administración: Se encarga de realizar una gestión de los recursos en base a criterios cientificos y orientada a satisfacer un objetivo.

 

Fuente: http://definicion.de/administracion/ 

Competitividad: La capacidad de las empresas de diseñar, desarrollar, producir y colocar sus productos en el mercado internacional.

 

 Fuente: http://www.zonaeconomica.com/definicion/competitividad

Conocimiento: Es la capacidad del hombre para comprender por medio de la razón la naturaleza, cualidades y relaciones de las cosas. 

 

Fuente: https://es.wikiquote.org/wiki/Conocimiento

Eficacia:Capacidad de alcanzar un objetivo.

 

Fuente: http://www.wordreference.com/definicion/eficacia

Eficiencia:La utilización correcta y con la menor cantidad de recursos para conseguir un objetivo.

 

Fuente: http://www.degerencia.com/articulo/eficacia-y-eficiencia-de-la-empresa-actual

Rentabilidad:Obtención de ganancias a partir de una cierta inversión.Hace referencia a las ganancias economicas que se obtienen mediante la utilización de determinados recursos.

 

Fuente: http://www.crecenegocios.com/la-rentabilidad-de-una-empresa/

Recurso humano: Manejo administrativo, gestión o dirección del personal de negocio.

 

Fuente: http://www.guia.ceei.es/interior.asp?MP=8&MS=9

Recurso fisico: Producción de bienes y prestación de servicios. Hace referencia a recuros de transformación y de utilizacion.

 

Fuente:http://www.guia.ceei.es/interior.asp?MP=8&MS=9

Recurso financiero: Garantiza los medios para la consecución de los demas recursos de la empresa y se refieren al dinero en diferentes formas como en efectivo, capital, ingresos, egresos, credito, inversiones y en general la disponibilidad de dinero que tiene la empresa para atender sus compromisos.

 

Fuente: http://www.guia.ceei.es/interior.asp?MP=8&MS=9

Recurso tecnologico:Conunto de tecnicas, procesos, procedimientos, metodos y sistemas que son utilizados por la empresa en las diferentes actividades relacionada con la producción de bienes o servicios.

 

Fuente: http://www.guia.ceei.es/interior.asp?MP=8&MS=9

Organización:Es un grupo social formado por personas, tareas y administración para alcanzar ciertas metas y objetivos.

 

Fuente: http://www.zonaeconomica.com/organizacion-empresarial-0

Equipo de trabajo: Grupo de personas que se unen y organizan para lograr algun objetivo en común.

 

Fuente: http://definicion.de/equipo-de-trabajo/

Planear:Consiste en la formulación del estado futuro deseado para una organización y con base en este plantear cursos alternativos de acción, evaluarlos y así definir los mecanismos adecuados a seguir para alcanzar los objetivos propuestos, ademas la determinación de la asignación de los recursos humanos y fisicos necesarios para una eficiente utilización.

 

Fuente: http://www.guafa.com/costos/planear.html

Gerencia:Coordinar los recursos internos. Hace referencia a la compañia fente a terceros y controlar las metas y objetivos.

 

 Fuente: http://www.monografias.com/trabajos3/gerenylider/gerenylider.shtml